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Desde 1967, la caja de compensación ofrece servicios de educación, recreación, cultura y apoyo social. Su director administrativo destaca el papel de trabajadores, empleadores y colaboradores en esa trayectoria.

Comfenalco Quindío recibirá hoy el Cordón de los Fundadores, la máxima distinción que entrega el municipio de Armenia a personas e instituciones por sus aportes a la ciudad. El reconocimiento se entregará durante el tedeum por la conmemoración de los 137 años de fundación de la capital quindiana.

Fundada el 18 de enero de 1967 por iniciativa de comerciantes vinculados a Fenalco, la Caja de Compensación Familiar amplió con los años su oferta más allá del subsidio familiar. Actualmente desarrolla programas de educación, recreación, turismo, cultura, empleabilidad y formación para el emprendimiento, entre otros servicios.

La entidad también ofrece formación técnica en su sede CREA, en el barrio Granada, y desarrolla el programa Inclúyete, dirigido a población LGBTIQ+. A través del Centro de Atención Integral a la Primera Infancia (CAIPI), atiende a niños, principalmente de población vulnerable, y promueve iniciativas de jornada escolar complementaria y becas.

Después del terremoto del 10 de agosto de 2026, Comfenalco anunció recursos adicionales para mejoramiento de vivienda, subsidios de arrendamiento y créditos de bajo interés para afiliados y colaboradores. En el campo ambiental, recibió un reconocimiento de Global Zero Waste por su trabajo en economía circular y gestión de recursos.

José Fernando Montes Salazar, director administrativo desde 2017, explicó a La Crónica del Quindío que la educación es uno de los ejes de la institución. El Colegio Comfenalco atiende a cerca de 980 estudiantes, desde transición hasta grado once, mientras que el CAIPI recibe a 240 niños.

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¿Qué significa para Comfenalco Quindío recibir el Cordón de los Fundadores durante el aniversario de Armenia?

Es un honor recibir este reconocimiento, que valoramos como un homenaje a la corporación, al consejo directivo, a la dirección y a todos nuestros colaboradores. Sin embargo, lo entendemos, sobre todo, como un reconocimiento a los empleadores y trabajadores afiliados, porque Comfenalco existe gracias a ellos.

Siempre hemos dicho que las cajas de compensación son el brazo social de las empresas, pues permiten que los empleadores generen bienestar para sus trabajadores y sus familias. Cuando contribuimos al bienestar familiar y social, también aportamos a la construcción de región.

¿Cómo considera que Comfenalco ha contribuido a la historia y al desarrollo de Armenia?

A través de nuestros servicios y del trabajo de los colaboradores, contribuimos a construir una región con personas formadas en valores y principios. Acompañamos a las familias y a los trabajadores en distintas etapas de la vida, desde la niñez hasta la edad adulta. Ese bienestar también se refleja en el desarrollo de la ciudad.

Además, la infraestructura que hemos construido, como el colegio y los espacios recreativos del Parque Soledén, ofrece oportunidades de formación, encuentro y esparcimiento para los habitantes de Armenia.

De los programas que ofrece la Caja, ¿cuáles representan mejor su razón de ser?

Los subsidios son fundamentales porque constituyen la esencia del sistema de compensación familiar y permiten que los trabajadores accedan a beneficios que mejoran sus condiciones de vida. Sin embargo, quisiera que también nos identificaran por nuestra apuesta por la educación y la cultura. Queremos formar jóvenes que aporten al desarrollo de la ciudad. Por eso trabajamos para fortalecer sus capacidades y brindarles oportunidades.

¿Cuáles son los principales retos frente a las necesidades educativas, laborales y sociales del Quindío?

Uno de los desafíos es fortalecer la educación, especialmente la lectura crítica. No basta con que los jóvenes lean: también deben comprender, analizar e interpretar lo que leen.

Tenemos, además, el reto de acompañar a los adultos mayores para que lleguen a la vejez en las mejores condiciones físicas y mentales, mediante programas que promuevan su bienestar. A esto se suma el trabajo con las empresas para mejorar su productividad, fortalecer sus capacidades y contribuir a la generación y permanencia del empleo.

¿Cómo le gustaría que Comfenalco Quindío fuera recordada por su aporte a las personas y a la ciudad?

Me gustaría que nos recordaran por haber contribuido al bienestar social, al desarrollo empresarial y al crecimiento de Armenia. La infraestructura, la educación, la cultura y los espacios de recreación que hemos consolidado buscan generar oportunidades y mejorar la calidad de vida.

Creo que esa es la huella que queremos dejar: una institución que acompaña a las familias, apoya a los trabajadores y contribuye al desarrollo de la región.